中新网山东新闻4月2日电(张孝鹏 魏秉扬)丰厚实用的入会爱心礼包、现场免费的健康体检活动……青岛市重点项目职工现场入会助推高质量发展行动暨地铁集团“亮绝活、传匠心、比贡献”观摩活动1日在青岛地铁9号线一期1标段荟玉区间举行。本次活动旨在推动打造“地铁工友成长共同体”。活动中，两辆健康体检车开进工地，为一线工人带来免费体检服务。

　　现场，工人们在工作人员的引导下，依次进行内科、血常规、肝肾功能检查等十余项检查。医护人员分工明确，认真细致地为每一位工人进行检查，根据体检结果提供健康指导，并针对建筑行业高发的职业病进行预防科普。

　　“手机扫下二维码，就能轻松加入工会。一分钟就可以完成整个入会流程，以后就能享受更多的福利。”现场，工作人员向班组工人们讲解如何加入工会，以及获取各类政策信息和福利的基本流程，并手把手指导工友们熟悉小程序的操作方式。据悉，截至目前，该项目的荟城路站等工点入会率已达100%，共计503人一线工人加入工会组织。

　　“刚推进这项工作的时候，我们以为难度会很大，没想到工友入会的热情这么高。”青岛地铁9号线项目中建青投总部综合办公室主任王润飞介绍说，经过大量的宣传引导，结合“小立法+二次分配”等创新管理措施，一线工友不仅了解了入会后的保障和好处，还积极参与到了项目管理和班组建设的各个环节中来，这对他们的工作有了很大帮助。

　　在项目建设过程中推行班组“小立法”，鼓励一线班组根据专业特点和实际情况，通过民主协商原则自行制定管理规则，实现自我管理、自我提升，这是青岛地铁9号线项目深入推进班组建设的有力举措。此外，该项目每月依据小立法考核得分情况，对班组成员进行绩效二次分配，确保“干得多拿的多、干得好奖的高”，极大激发了工人的工作热情，配合系统的技能培训、劳动竞赛和技能比武等，多措并举提升工人的业务能力和综合素质，为项目建设提供坚实保障。

　　据悉，本次活动由青岛市总工会等主办，中建青岛投资建设有限公司、中国建筑第七工程局有限公司协办。青岛市总工会党组成员、副主席王洵，中建青岛投资建设有限公司党委副书记、纪委书记、工会主席邹国东出席活动。(完)